Poolia ja Uniflex yhdistyvät
Miten tämä tulee näkymään työnhakijalle? Pörssiyritykset Poolia ja Uniflex yhdistyivät vuonna 2018 ja yritysten yhdistämistä on nyt viety eteenpäin. Uniflexin nimi vaihtui nyt Pooliaksi, mikä tarkoittaa, että tulevaisuudessa tulemme toimimaan saman katon ja brändin alla. Yhdistymisellä on meille iso merkitys, sillä tulemme jatkossa näkymään entistä vahvempana ja monipuolisempana toimijana henkilöstövuokraus- ja rekrytointialalla toimialavalikoimamme syventyessä entistä […]
Tiedote nimenmuutoksesta
TIEDOTE NIMENMUUTOKSESTA Hyvä asiakkaamme Pörssiyritykset Poolia ja Uniflex yhdistyivät vuonna 2018 ja yritysten yhdistämistä on nyt viety eteenpäin. Uniflexin nimi vaihdetaan nyt Pooliaksi mikä tarkoittaa, että tulevaisuudessa tulette näkemään Poolian nimen laskuissa, sopimuksissa ja muissa meiltä saatavissa tiedoissa. Ainoa asia, joka on muuttunut, on yrityksen nimi. Y-tunnus sekä laskutustiedot pysyvät ennallaan ja oikeudellisesti olemme sama […]
Joulugallup
Uniflexin joulugallupin vastausaika on nyt päättynyt ja leffa- ja herkkuliput on lähetetty sähköpostitse arvonnassa voittaneille. Kiitokset kaikille osallistuneille ja oikein ihanaa joulua! T:Uniflexin poppoo Osallistu Uniflexin joulugalluppiin – voit voittaa leffa- ja herkkulippuja! Seuraa meitä Facebookissa ja vastaa oheiseen leikkimieliseen galluppiin, niin voit voittaa Finnkinon leffa- ja herkkulippuja! Arvonta suoritetaan keskiviikkona 21.12.2022. Muista seurata Facebook-tiliämme […]
Näin saat hyvän alun uudessa työssäsi
Uuden työn aloittaminen voi aiheuttaa myös ristiriitaisia tunteita. Ilo uudessa työssä aloittamisesta voikin kääntyä ärtyneisyydeksi tai hermostuneisuudeksi mitä lähemmäksi aloituspäivä tulee. Työpaikan vaihto on loppujen lopuksi erittäin suuri muutos ja mullistaa hetkeksi ison osan arkeasi! Tulet kohtaamaan hyvin paljon uusia asioita, joiden käsittely ja omaksuminen vie aikaa. Mutta älä huoli, pääset kyllä sisään uuteen rooliisi […]
Referenssitarkistuksista onnistuneeseen henkilövalintaan
Vinkit referenssitarkistukseen! Virherekrytointi voi tulla kalliiksi yritykselle. Laadukas referenssitarkistus edesauttaa onnistunutta henkilövalintaa. Ohessa kokeneiden rekrytointikonsulttiemme vinkkejä referenssitarkistukseen! Oikein tehty referenssisoitto aloitetaan luonnollisesti esittäytymällä ja kertomalla mistä on kyse, kenestä suosituksia kysytään ja mitä varten (tehtävä, johon henkilö on hakemassa). Kerro myös, että keskustelu on luottamuksellinen (olet saanut yhteystiedot hakijalta itseltään) eikä sitä luonnollisesti referoida hakijalle. […]
5 merkkiä siitä, että tarvitset apua rekrytointiin
On selvää, että kaikki eivät hallitse rekrytointia. Rekrytointi vaatii paitsi paljon tietoa ja osaamista, myös ennen kaikkea paljon aikaa. Tämän tarkistuslistan avulla voit selvittää, tarvitsetko apua rekrytointiin. ❏ Et ole sinut rekrytoinnin kanssa Onnistunut rekrytointi vaatii kokemusta, tietoa ja taitoa, sekä ihmistuntemusta. Sen lisäksi, että haetulla työntekijällä on oikeat taidot, hänellä tulee olla myös oikea […]
Uniflex panostaa rakennustoimialaan
Uniflex panostaa nyt voimakkaasti rakennustoimialaan ja meillä onkin rakennuspuolen osaajille ja rekrytoiville asiakkaille iloisia uutisia: meillä on aloittanut rakennusalan erityisosaaja, pitkän linjan konkari Pekka Alajoki, joka vastaa Uniflexin rakennustoimialan rekrytoinneista!
AI-rekrykampanja ilmaiseksi?
Tee tilaus syyskuun 2022 loppuun mennessä– kolmelle nopeimmalle 1490 €:n arvoinen tekoälyyn pohjautuva USMB-kamppis ilmaiseksi! Olemme sisaryrityksemme Poolian puolella toteuttaneet menestyksekkäästi satoja AI-rekrykampanjoita asiakkaillemme ja asiakkaamme ovat saaneet tästä lisäbuustia rekrytointiin. Kampanjan avulla on oikean profiilin omaavien työnhakijoiden määrä on voinut jopa moninkertaistua! Nyt lanseeraamme tämän saman työkalun myös Uniflexin puolelle! Uniflex Social Media Boostin algoritmien avulla tavoitetaan hakijoita (passiivisia), […]
Näin otat seuraavan askeleen urallasi
Eikö nykyinen työ enää anna sinulle mitään ja koetko, ettet pääse enää eteenpäin ja kehity? Tuntuuko siltä, että olet nähnyt jo kaiken ja olisit nyt valmis kokeilemaan ja näkemään jotain uutta? Kesäloma on monelle työssäkäyvälle tietynlainen rajapyykki, joka tuo sysäyksen miettiä uutta suuntaa (työ)elämälle. Monet ovatkin nyt lomien jälkeen täynnä energiaa ja motivaatiota, jonka voi […]
Pidä osaajistasi kiinni!
Kesälomien jälkeen työntekijät katselevat uusia tuulia uralleen, pidäthän osaajistasi kiinni! Kesälomien jälkeen hakijamäärät ovat tyypillisesti kasvussa rekrytointimarkkinoilla. Tätä selitetään ilmiöllä, jossa ihmisillä on lomalla aikaa miettiä uransa suuntaa ja alkavat sen seurauksena katsella uusia työhaasteita. Ohessa muistin virkistykseksi muutamia vinkkejä työnantajalle/esimiehelle, joilla saadaan parannettua työntekijöiden sitoutumista ja osin ehkäistä ei-toivottuja irtisanoutumisia. 1. Pyri erottautumaan muista […]
